为打通服务居民最后一米，让党员群众成为基层治理真正的主角，新站高新区站北社区党委自8月底开始在辖区广泛招募“红色小管家”。经过层层选拔，首批聘任的15名“红色小管家”于近日正式上岗。
为配强“红色小管家”队伍，站北社区通过在楼栋张贴“红色小管家”招募令，在朋友圈、党员微信群发布招募信息，入户发放宣传单页等方式，鼓励有时间、有精力、有能力的党员积极报名参加。站北社区第一批“红色小管家”共40人自荐报名。通过层层筛选，社区共聘任15名党员作为首批“红色小管家”。15名“红色小管家”，既有从社居退休的“两委”成员，也有对社区工作积极有热情想发挥余热的老党员，还有一直活跃在小区大大小小事务里的“宝妈”，充当社区和居民之间沟通的桥梁。
为使“红色小管家”尽快了解基层情况、岗位安排、工作职责等内容，迅速适应工作角色、进入工作状态，站北社区组织“红色小管家”进社区、进小区，更直观了解社区工作服务内容、感受小区治理开展情况。
在此基础上，社区将进一步充实“红色小管家”队伍，充分发挥他们在社区巡查走访、信息采集、民意收集、疫情防控、小区治理、志愿服务等方面的作用，并加大宣传，不管大事小事，只要居民有事，都可以找“红色小管家”，让“有事找小管家”成为大家的共识。
·黄婉婷 高静·
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